公司介绍

泰禾集团（以下简称“泰禾”）（www.thaihot.com.cn）是一家在住宅和商业地产开发、化工、矿业、金融证券、生物医药等领域多元发展的上市公司（股票代码000732）。

泰禾集团始创于1996年，2010年借壳福建三农成功上市，正式进军中国证券主板市场，成为当年全国范围内唯一实现上市的房地产类企业，并涉足矿业、氟化工等崭新领域，实现多元经营。

17年来，泰禾立足福建、面向全国，以独到的战略眼光实现前瞻性的战略布局。泰禾始终以人为本、以客户为中心，将人才竞争树立为企业发展的核心竞争力，致力于员工价值增长和企业可持续的快速稳健发展。

房地产领域，泰禾以“为当地创造作品，为当代创造精品”为理念，打造“高端精品”为己任，品质当先、战略制胜，潜心于代表未来绿色、低碳地产方向的“全面精装”深度研究，创造出一个又一个经典项目。凭借产品优越性，泰禾已迅速成长为地产翘楚，产品覆盖高端别墅、高层公寓、花园洋房、精品住宅、大型城市综合体等多种业态。在北京，首倡中式文化定制精装院落的“运河岸上的院子”与传承欧洲宫廷建筑纯正血统“泰禾红御”开创了中国别墅院落精装的先河，现已成为国宅典范及中国豪宅研究院首家豪宅研究基地，并分别荣膺“共和国国宅”和“中国十大超级豪宅”称号；福州泰禾红树林、泰禾红峪等“泰禾红”系列高端精品项目与其别墅项目南北呼应。2009年，泰禾入选“中国房地产企业品牌价值20强”，是当年度入选排行榜地产企业中唯一来自福建的地产开发商。2010年，泰禾进军中国高端商业地产，投资过百亿开创商业地产“泰禾模式”，打造城市地标及海西第一城市综合体，实现了从高端住宅地产单一开发模式向高端住宅地产和大型综合体商业地产双轨开发模式的跨越式发展。2012年4月，泰禾作为福建唯一主营业务为房地产的上市企业入选“博鳌亚洲论坛-亚洲上市企业分项竞争力2011年度发展能力50强”。2012年12月，泰禾集团品牌价值突破82亿元人民币，成为“中国房地产企业品牌价值标杆”。

招聘职位：

一、企划

工作经验：3-5年            最低学历：大专

管理经验：否               招聘人数：若干

职位月薪：2001-4000元/月   职位类别：广告/会展

职位描述

工作概述：

1、房地产的销售活动的策划；

2、部门内部的其他事务。

任职要求:

1、有3年营销代理公司或房地产公司营销策划推广工作经验;

2、有大型地产项目的操盘经验优先；

3、熟悉福州房地产市场行情；

4、具有较强的文字功底；

5、具有较强的沟通协调和组织执行能力。

二、营销中心项目主管

工作经验：1-3年            最低学历：大专

管理经验：否               招聘人数：1人

职位月薪：2001-4000元/月   职位类别：  酒店/餐饮/旅游/娱乐

职位描述

任职资格：

1、男女不限，25岁以上，大专（含）以上学历；

2、3年以上五星级酒店、地产营销中心项目管理经验；

3、具备优秀的团队沟通、组织管理与谈判能力。

岗位职责：

1．负责营销中心日常管理、监督、协调工作；

2．负责日常工作的检查，做好记录和不合格服务的纠正跟踪，加强员工培训；

3．负责协调与地产营销部、项目部及物业客服中心各部门的关系，积极配合各项活动；

4．负责对突发事件的处理及现场指挥、督导；

5．做好营销中心资产管理与物资的合理申购，无浪费，丢失；

6. 监督、落实外包单位的日常工作，保障营销中心内场与外场的品质；

7. 做好员工培训，监督员工日常工作，提高服务质量。

三、质控部经理

工作经验：5-10年   最低学历：本科

管理经验：是       招聘人数：1人

职位类别：房地产开发/经纪/中介

职位描述

工作概述：

1、负责质控部的部门日常工作管理；

2、负责质量管理体系的文件、质量控制、合同管理、信息管理等，定期的工地质量巡查等；

3、部门建设与人员管理；

4、其他主管交办的工作事宜。

任职要求：

1、男，28-40岁，第一学历本科，工民建专业；

2、三年以上房地产开发、施工单位部门经理岗位经验（无部门管理经验者勿扰）。

四、会计

工作经验：3-5年   最低学历：本科

管理经验：否      招聘人数：1人

职位类别：财务/审计/税务

职位描述

26-35岁，财会类专业，正规大学本科及以上学历，持会计从业证书；三年以上房地产行业同等职位工作经验；能够独立进行企业会计核算及税务处理等工作，熟练操作通用财务软件及办公软件；工作认真严谨，廉洁自律，保密意识强。

五、销售代表

工作经验：3-5年   最低学历：大专

管理经验：否      招聘人数：1人

职位类别：  销售业务

职位描述

23-35岁；正规大学专科及以上学历；气质形象佳，沟通表达能力极好，口齿清晰无口音。同规模地产三年以上一手房产销售经验。

六、集团人力招聘经理

工作经验：不限   最低学历：本科

管理经验：否     招聘人数：1人

职位类别：  人力资源

职位描述

1.大学本科以上，心理学、管理类、人力资源管理类专业

2.5年以上人力资源管理相关工作经验，包括2年以上房地产企业招聘管理经验

3.精通素质测评、招聘过程等基本知识；熟悉人力资源管理及组织管理知识，房地产项目运作全套流程；了解房地产开发、建筑、设计、预算、工程、营销、财务相关业务知识

4.卓越的计划执行、组织协调能力；优秀的表达能力、信息收集能力；较强的敬业精神；较强的洞察力和亲和力；冷静、公正、客观

七、置业顾问

工作经验：1-3年   最低学历：大专

管理经验：否      招聘人数：若干

职位类别：房地产开发/经纪/中介 市场/营销

职位描述

岗位职责：

1、负责日常销售接待

2、销售合同签署;

3、提供售后服务;

4、配合完成市场调研等 

任职要求：

1、性别不限，年龄23-35岁；

2、正规大学专科及以上学历；

3、气质形象佳，沟通表达能力极好，口齿清晰无口音；

4、同规模地产两年以上一手房产销售经。

提供五险一金，薪资面议。

工作地点：闽侯南通

八、室内设计中高级技术经理

工作经验：5-10   最低学历：本科

管理经验：否     招聘人数：1人

职位类别：建筑装修/市政建设

职位描述

35岁以下，正规大学本科及以上学历，建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业毕业；5年以上室内装饰设计工作经验；熟悉装饰材料、施工工艺，能够独立操作单项设计、施工；具备良好的语言表达能力、谈判能力和服务意识。

九、物业项目经理

工作经验：3-5年              最低学历：大专

管理经验：是                 招聘人数：3人

职位月薪：  4001-6000元/月   职位类别：物业管理

职位描述

（一）岗位职责：

1、掌握从项目接盘到交房，及拓荒的前期过程；

2、执行政府各项法规、法令及物业管理公约，与有关各部门保持良好关系；

3、制定项目年度物业管理预算方案，管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况；

4、妥善处理一切紧急及突发事件；

5、负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修，安排各项维修工程和专业的发标工作；

6、负责监管项目资产（如会所、车位、房屋等）的运行情况；

7、负责协调和管理绿化、保安等相关工作；

8、负责处理租户、业主投诉，保持小区环境卫生及维持治安秩序。

（二）任职资格：

1、男女不限，30岁以上，大专（含）以上学历，持物业经理上岗证；

2、有大型楼盘项目（20万及以上建筑面积）3年以上项目经理或物业主任工作经验，熟悉物业管理相关法律法规，熟悉消防、水电、清洁、安全保卫等工作规范；

3、良好的沟通协调能力及团队管理能力。

十、物业工程部经理

工作经验：3-5年            最低学历：大专

管理经验：否工             招聘人数：1人

职位月薪：4001-6000元/月   职位类别：物业管理

职位描述

（一）岗位职责：

1、负责组织物业的建筑物、公共设备设施的验收接管、技术指导，并协助建设单位处理遗留问题；

2、负责协调电梯及其他外包机电设备的维修保养、更新换代等工作的管理和监控工作；

3、参与对建筑物、设备设施等需外包服务项目及外包方的选择和评审，并对评审结果负责；

4、负责新建项目前期介入中的功能规划、材料选用、设备选型、配套设施、管线布置、施工质量、竣工验收等多方面意见并提供有益的建设性意见，向开发商报告所管理物业中必须增补的配套设施或改造项目；

5、负责监督指导各项目建筑物、公共设备、设施的日常管理工作；

6、协助跟踪新产品、新技术的发展状况，并将适用的技术和产品应用到物业管理中，以提
高物业的综合管理水平；

7、负责公司安防设备及检测仪器的校验和年审工作；

8、负责维护公司物业管理软件、局域网、网站，开发、升级设备控制软件；

9、负责制定物业工程管理工作计划与日常监督检查工作。

（二）任职资格：

1、男女不限，30岁以上，大专（含）以上学历；工程学及相关专业毕业（土建、电气、给
排水、结构等专业）；

2、3年以上地产、物业工程同类岗位管理工作经验；

3、良好的沟通能力，丰富的团队管理经验。

有意者可将简历投递至2406472967@qq.com

十一、营销中心项目主管

工作经验：3-5年            最低学历：大专

管理经验：否               招聘人数：若干

职位月薪：2001-4000元/月   职位类别：  物业管理

职位描述

（一）岗位职责：

1．负责营销中心日常管理、监督、协调工作；

2．负责日常工作的检查，做好记录和不合格服务的纠正跟踪，加强员工培训；

3．负责协调与地产营销部、项目部及物业客服中心各部门的关系，积极配合各项活动；

4．负责对突发事件的处理及现场指挥、督导；

5．做好营销中心资产管理与物资的合理申购，无浪费，丢失；

6. 监督、落实外包单位的日常工作，保障营销中心内场与外场的品质；

7. 做好员工培训，监督员工日常工作，提高服务质量。

（二）任职资格：

1、  男女不限，25岁以上，大专（含）以上学历；

2、  3年以上五星级酒店、地产营销中心项目管理经验；

3、  具备优秀的团队沟通、组织管理与谈判能力。

十二、开发专员

工作经验：1-3年   最低学历：大专

管理经验：否      招聘人数：1人

职位类别：房地产开发/经纪/中介 行政/后勤/文秘

职位描述

工作职责：

1、负责实施办理项目方案报批、环评、可研及立项工作；

2、负责办理开发项目的土地证、用地许可证、单规证、开工证等各项前期证件；

3、负责落实办理消防、人防、防雷、环保等相关单位行政许可手续；

4、积极、及时与关系单位沟通，建立并维系良好的伙伴关系。

任职要求：

1、大专以上学历，，专业不限，两年以上房地产开发相关工作经验；

2、掌握房地产相关知识和建筑图纸分析能力；

3、具有较强的分析判断能力、社交及应变能力；

4、良好的外联与公关能力；

5、良好的协调、沟通；

7、熟练使用办公软件、设备；

8、有交通工具，能适应一定的应酬。

十三、开发副经理

工作经验：5-10   最低学历：大专

管理经验：否     招聘人数：若干

职位类别：  房地产开发/经纪/中介

职位描述

工作职责：

1、独立负责项目报建全过程工作。

任职要求

1、大专学历，专业不限，建筑工程或房地产相关专业优先；

2、5年以上的开发相关经验，熟练掌握房地产各政府部门的项目开发流程，能独立完成项目报建全过程工作；

3、具备一定的建筑专业知识，并能灵活运用于开发工作中；

4、具备较好的亲和力，一定的人脉，与职能部门关系融洽；

5、酒量较好，适应应酬。

 

联系方式

公司名称：泰禾(福建)集团有限公司

公司地址：福建省福州市鼓楼区湖东路43号奥林匹克大厦七层

传真：0591-87601956

公司主页：www.thaihot.com.cn